- POR Hector Rodriguez 20/1/2025
En el ámbito empresarial y jurídico, los conceptos de apoderado legal y representante legal suelen confundirse debido a la cercanía de sus funciones. Sin embargo, aunque ambos roles están relacionados con la capacidad de actuar en nombre de una empresa o persona, sus atribuciones y alcances legales son diferentes. Comprender estas diferencias es clave para una gestión financiera eficaz y segura, especialmente para empresas que buscan un crecimiento sostenido, como las que apoyamos en FINANTAH, donde ofrecemos soluciones de financiamiento accesibles y personalizadas para las PyMEs en México.
El representante legal es la persona designada formalmente por una entidad jurídica (como una empresa o asociación) para actuar en su nombre en todos los asuntos relacionados con su administración y operación. Este rol generalmente está definido en los estatutos sociales de la empresa y su nombramiento es registrado ante las autoridades competentes, como el Registro Público de Comercio.
Funciones principales:
Designación:
El cargo de representante legal es otorgado usualmente por los accionistas o socios de la empresa durante una asamblea, y su nombramiento queda formalizado en el acta constitutiva o en un acuerdo posterior.
Por otro lado, el apoderado legal es una persona que recibe un poder otorgado por una empresa o persona física para realizar actos específicos en su nombre. Este poder se formaliza mediante un documento notariado conocido como “poder notarial”.
Características clave:
Ámbitos de acción:
El apoderado legal actúa solo dentro de los límites establecidos en el poder otorgado. No tiene las facultades inherentes de un representante legal, a menos que el poder lo autorice expresamente.
Entender las diferencias entre apoderado legal y representante legal es fundamental para una gestión empresarial eficaz y jurídicamente sólida. Mientras el representante legal asume un papel central en la dirección y representación general de la empresa, el apoderado legal es una herramienta flexible y estratégica para delegar funciones específicas.
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